ESCUELA SUPERIOR DE COMPETENCIAS

Servicio integral para la mejora del rendimiento y resultados en cualquier tipo de empresa, desde la estrategia y la mejora operativa a través de itinerarios de formación adaptados, hasta el acompañamiento e implantación de competencias profesionales.

ESCUELA SUPERIOR DE COMPETENCIAS

Servicio para la mejora del rendimiento y resultados en las empresas, desde la estrategia y la mejora operativa a través de itinerarios  de formación, acompañamiento e implantación de competencias  profesionales basados en:

  • Diagnóstico de organizaciones, equipos y profesionales.
  • Asesoramiento.
  • Entrenamiento y formación.
  • Acompañamiento.
  • Mentoría profesional.

La Escuela Superior de Competencias ofrece cuenta con dos programas:

Programa de Mejora Operativa
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Programas multi-solución centrados en la mejora de la calidad y eficacia de las actividades de las organizaciones desde el desarrollo de competencias de los mandos intermedios y personal ejecutivo.

El Programa de Mejora Operativa de la Escuela Superior de Competencias cuenta con tres líneas de actuación modulares en función de las necesidades de tu empresa.

Realización de un diagnóstico profesional atendiendo a las características de la empresa aportando soluciones a medida de diagnóstico de profesionales y organizaciones.

  • Evaluaciones individuales y/o grupales.
  • Evaluación de los mandos intermedios/operativos.
  • Departamentos.

Formación y asesoramiento aportando soluciones de entrenamiento especializadas en mejora estratégicas y competencial.

Desarrollo de 16 competencias distribuidas en tres bloques:

  • Competencias Base.
  • Competencias de Contribución Individual.
  • Competencias de Gestión de Personas.

Tutorización (coaching) y guía profesional (mentoría) para asegurar la implantación de cambios para la mejora de resultados. Consiste en un servicio de seguimiento para la mejora sostenible de resultados basada en acciones concretas

  • Servicio de asesoramiento y consejería directiva.
  • Sesiones al profesional desde la experiencia y éxitos.
Programa de Mejora Estrategica
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Programas multi-solución centrados en la mejora de la estrategia de las organizaciones con la alta dirección.

El Programa de Mejora Estratégica de la Escuela Superior de Competencias cuenta con tres líneas de actuación modulares en función de las necesidades.

Realización de un diagnóstico profesional atendiendo a las características de la empresa aportando soluciones a medida de diagnóstico de profesionales y organizaciones. Evaluación con la alta dirección:

  • Estrategia y objetivos.
  • Despliegue y resultados.
  • Evaluación y estructura de Recursos Humanos.

Formación y asesoramiento aportando soluciones de entrenamiento especializadas en mejora estratégicas y competencial.

Las soluciones se dividen en 4 itinerarios de Implantación Estratégica (IIEs), con 4 Talleres de Implantación Estratégica (TIEs) cada uno. Cada itinerario trabaja por completo cada área que aborda el modelo EFQM:

  • Clientes.
  • Personas.
  • Estrategia.
  • Sociedad.

Tutorización (coaching) y guía profesional (mentoría) para asegurar la implantación de cambios para la mejora de resultados. Consiste en un servicio de seguimiento para la mejora sostenible de resultados basada en acciones concretas

  • Servicio de asesoramiento y consejería directiva
  • Sesiones al profesional desde la experiencia y éxitos.

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